Wat is een leerafdeling?

Een leerafdeling is gericht op verbetering van de aansluiting tussen onderwijs en beroepspraktijk. Het concept komt tegemoet aan de nieuwste principes van beroepsgericht leren en geeft opleiden voor het eerst een centrale plek binnen instellingen.

Kenmerken van een leerafdeling

Ongeveer 10 deelnemers hebben een stageplaats binnen één afdeling, unit of team van een leerbedrijf.
Het team ziet zowel de dienstverlening richting de cliënt als opleiden als doel van de afdeling (opleiden doe je er niet naast).
De docent komt regelmatig op de werkplek om begeleiding en intervisie te verzorgen.
Een samenwerkingsverband tussen leerbedrijf en ROC is noodzakelijk om de begeleiding op de werkplek vorm te geven.
Alle teamleden zijn getraind voor de rol van werkbegeleider (de één-op-één-relatie tussen werkbegeleider en deelnemer wordt losgelaten).
De deelnemer werkt toe naar zelfstandig functioneren en de verantwoordelijkheid die daarbij hoort.
Er wordt tegemoet gekomen aan de principes van beroepsgericht leren: verantwoordelijkheid voor het eigen leerproces in de praktijk, waarin in teamverband wordt geleerd en ‘coachend’ wordt begeleid.

Dit levert meer en betere stageplaatsen op en dicht de kloof tussen theorie en praktijk. De school komt naar het leerbedrijf, terwijl het leren in de praktijk in samenwerking wordt vormgegeven. Calibris stimuleert de invoering en ontwikkeling van deze leerafdelingen.

Zeeuwse leerafdelingen

Momenteel hebben Emergis, ZorgSaam, Stichting Werkt voor Ouderen een leerafdeling.

Training

Speciaal voor werkbegeleiders op een leerafdeling is de training Training op maat voor werkbegeleiders op leerafdelingen ontwikkeld door Calibris Contract.

Film

Bekijk hier de voorlichtingsfilms van Calibris over leerafdelingen.

Meer lezen over leerafdelingen?